Новостная лента МедСофт КурчатовНовостная лента МедСофт Курчатов

тел. +7 (903) 877-44-64
Новостная лента МедСофт Курчатов

Новостная лента МедСофт-К

23.05.2016  Обновлена программа "Вакцинопрофилактика"

Обновлена программа "Вакцинопрофилактика".

Заменить в рабочих папках файл medsoftvak.exe или поместить его и файл version.txt в папку централизованного обновления update\vak и перезапустить на рабочих местах программу.

Цель обновления: работа с мультивакцинами. При отметке о вакцинации препаратом предназначенным для нескольких инфекций одновременно, например, Пентаксим, программа, после добавления первой из них, допустим, Коклюш-Дифтерия-Столбняк, найдёт ближайшие запланированные прививки, Гепатит В, Полиомиелит (прививки, при которых так же применяется данный препарат) и предложит в полуавтоматическом режиме добавить остальные (по выбору оператора). Новые прививки будут добавлены, первая, как обычно, последующие - с нулевым расходом. Процесс максимально автоматизирован и выполняется очень быстро. Все параметры первой прививки запоминаются и подставляются в последующие. Для включения этого режима нужно поставить флажок над таблицей препаратов в справочнике прививок.

23.04.2016  Обновлены программы "Вакцинопрофилактика", "Профосмотры детей", "Флюоротека"

Обновлены: программа "Вакцинопрофилактика", "Профосмотры детей", "Флюоротека", "Регистратура".

Система учёта места учёбы / работы в этих программах МедСофт-К стала трёхуровневой: самый нижний уровень - класс, группа, цех, ... (причём, если наименование этого уровня начинается с цифры, например, 1А, то в программе имеется возможность группового перевода в следующий класс начиная с августа месяца, для устранения повторных переводов, в программе запоминается дата последнего перевода и раньше чем через 250 дней этого сделать нельзя. Операцию можно выполнить в форме "Общие справочники" с правами Администратора после ввода пароля); следующий уровень - средний. Он основной, это, например, школа, д/с, институт, учреждение, ...; и верхний уровень - группа учреждений, например, все д/с или школы, или все студенты. Этот уровень образуется простановкой одинакового номера в колонке "Уч." справочника. По всем трём уровням в программе можно сформировать любую аналитику для дальнейшего анализа, планирования, демографии.

15.04.2016  Обновлена программа "Меню-раскладка"

Обновлена программа "Меню-раскладка".

В программу добавлена функция автосохранения по графику текущей БД в архивную копию с возможностью оперативного доступа к любой их них. Для работы с архивными копиями создайте копию ярлыка программы на рабочем столе и в свойствах ярлыка, строке "Объект", после menu9.exe через пробел нужно дописать /old

Ещё одной дополнительной функцией стала очистка текущей БД от старой информации.

Для этого, в основной форме, необходимо нажать комбинацию клавиш Shift+F10 и выполнить операцию. При этом, текущая БД "автоматом" копируется в архив и затем очищается (кроме справочников), текущие остатки продуктов питания переходят в стартовые остатки на складе, дата остатков переводится на текущую.

Обновлены Обучающие видео-уроки по программе "Меню-раскладка"

17.03.2016  Обновлена программа "Вакцинопрофилактика"

Обновлена программа "Вакцинопрофилактика".

Заменить в рабочих папках файл medsoftvak.exe или поместить его и файл version.txt в папку централизованного обновления update\vak и перезапустить на рабочих местах программу. На сервере, (в любом месте) разместить файлы corr.bat и pri_dpr_nepriv_032016.sql и выполнить corr.bat, выполнить инструкции. Если у Вас одна БД (взрослая или детская), на одну ошибку при выполнении не обращайте внимания. Здесь выполняется обновление 2-х БД.

Цель обновления: добавлена возможность добавления медотвода на любую (не конкретную) инфекцию.И ещё одно - при установке флажка "Вакцинальный комплекс закончен" - планирование по данной инфекции прекращается.

27.02.2016  Обновлена программа "Отдел кадров.ШР" и "Тарификация"

Обновлена программа "Отдел кадров.ШР" и "Тарификация". В форму расчёта "Статистика по должностям" добавлен отчёт Форма-30. Процесс обновления: Выйти из программы ОК и Тарификация, если они запущены, архиы распаковать в папку с программой с заменой файлов. В папке kadr\ выполнить файл kadr_oбновление.bat, запустить программу. В программе ОК зайти в справочники на вкладку "отделения", в таблице отделений проставить флажки в колонке Ст. (стационар) у стационарных отделений.

В обе программы добавлена возможность расширения категорий персонала с четырёх (врачи, средние, младшие, прочие). Дополнительно можно выделить, например, рабочие специальности, провизоров и прочий персонал ... , причём с формированием итогов по этим категориям и выборки по ним.

27.02.2016  Обновлена программа "Меню-раскладка"

форма-173 0504202

Обновлена программа "Меню-раскладка".

В форму ввода меню добавлена возможность печати меню-раскладки на одно из отделений (в том числе и форма-173 0504202). Подчёркнуто красным цветом. В отчётной форме "Меню" для вывески в буфетах и для утверждения суточного питания, кроме детализации калоража по каждому из блюд, в конце меню выведены итоги по калоражу и химическому составу питания за весь день.

29.01.2016  Обновлена программа "Меню-раскладка"

Обновлена программа "Меню-раскладка".

В форму справочника карточки-раскладки добавлена кнопка расчёта (калькуляция себестоимости) стоимости блюд на текущую дату. Стоимость блюд можно увидеть в сводной таблице "Картотека блюд". Себестоимость блюд рассчитывается исходя из стоимости входящих в него продуктов.

В справочник продуктов питания добавлена эталонная таблица, содержащая более 650 наименований продуктов питания с химическим составом (жиры, белки, углеводы, калории). Из этой таблицы можно как пополнить свой справочник продуктов, так и обновить существующие продукты с обновлением данных химического состава и калоража.

23.01.2016  Новая система оплаты 2016 "Отдел кадров.ШР" и "Тарификация" (Курск)

Большое обновление. Новая система оплаты 2016 "Отдел кадров. ШР" и "Тарификация" (Курск).

Порядок обновления

Со страницы "Загрузки. Обновления" сайта, скачать обновления программ Отдел кадров и Тарификация (у кого, что установлено). В программе "Тарификация" через "Архивы Тарификация" (дополнительный ярлык на рабочем столе) создать архивную копию текущей БД. В программе "ОК" через меню -> Создать архив. Выйти из соответствующих программ на всех рабочих местах. Если есть папка централизованного обновления update\kadr и update\vak, распаковать в них соответствующие обновления. Перезапустить по одному разу соответствующую программу на всех рабочих местах. Должно везде появиться сообщение "Обновлено ... файлов". Если сообщение не появилось, значит у Вас не настроено централизованное обновление программ. В этом случае скачанные обновления распаковать с заменой в рабочие папки программ (посмотреть по свойству ярлыка программы). После централизованного или ручного обновления программ. При всех Выключенных программах (ОК и Тарификация), на одной из рабочих станций из рабочей папки запустить kadr_обновление.bat или tarif_обновление.bat и выполнить инструкции.

В рабочих папках программ создать, если они не создались, папки tmpnew. Из папки tmp скопировать все файлы с расширением .sab в эту вновь созданную папку. Со страницы "Загрузки. Обновления" сайта, скачать Новые шаблоны gorod.zip или selo.zip в зависимости от того есть в Вашей организации "надбавка за работу в сельской местности" или нет. Распаковать скачанный Вами архив в рабочую папку программы на каждом из рабочих мест с заменой существующих файлов. Собственно - всё. Сам процесс обновления окончен.

Далее, в программе "Тарификация" через "Архивы Тарификация" (дополнительный ярлык на рабочем столе) создать ещё одну архивную копию текущей БД и пометим её как "Новая система". Заходим во вновь созданный архив. На календарике в левом верхнем углу основного меню программы ставим флажок и нажав на кнопку, дату - 01.01.2016 . Выходим из программы. И заходим вновь в ту же копию БД (при перезагрузке с новой датой программа переключится в новую систему оплаты труда). Всё, она уже работает с новой системой оплаты труда 2016. Затем идём в "Настройки" на вкладку "Должности 3" и настраиваем таблицу "Оклады". Проставляем новые минимальные оклады (верхние строчки колонки "Б/К"), третьи строчки, там же, обнуляем. После заполнения таблицы, нажимаем кнопку с калькулятором над таблицей. Базовые (красные) оклады перерассчитаются. Над таблицей переключатель "Рассчитывать вакансию по" установить в положение "min Б/К", в колонке "В" таблицы везде проставить "0". На вкладке "Должности 3 доп" в нижней левой части проставить проценты за категории врачам, средним, процент за "сельские". На вкладке "Стаж" в нижней части проставить новые проценты за "стаж". На вкладке "Прочее 2" флажки для "отличников по диплому" проставить как показано на рисунке ниже.

настройки за диплом с отличием



На вкладке "Прочее 1" заполняем как показано на рисунке ниже.

настройки % для руководителей

Далее идём Ввод данных -> Автоматическая перетарификация. Всё, все настройки завершены, у всех новые оклады, можно считать аналитику, печатать Тарификационные списки.





перенос настроек

В последствии, когда наступит дата 01.01.2016, все настройки с этой архивной копии можно будет перенести на текущую БД (предварительно сделав её архивную копию) и выполнить её "Автоматическую перетарификацию". Сделать это можно на вкладке "Должности 3" (см. на рисунке).

Но для того, что бы ОК мог печатать новые трудовые соглашения уже сейчас (шаблон будет позже, по готовности), необходимо настроить кадровикам доступ к этой папке с новыми данными (необходимо её "расшарить"). У кадровика создать копию ярлыка их программы и переименовать его "Архивы ОК". В свойствах ярлыка, в строке Объект, после написанного дописать, "пробел" и дальше /old. И на кнопку ОК. Как "прикрутить" архивную копию экономистов к своему архиву, смотрим ролик на странице (Курск) "Поддержка" сайта.

Для тех, кто не обновлял программу ОК после февраля 2015 обновить КЛАДР. Как это сделать, смотрим здесь

<< < 8 | 9 | 10 | 11 | 12 > >>

Ссылки на ресурсы